【一企一站】江苏扬州人力园参观拜访潍柴特车，用工服务发展“零距离”

为深入企业走访交流，实地了解企业需求，全盘谋划企业新质生产力的发展，持续扩容用工企业与园区共同的“朋友圈”，4月17日上午，江苏扬州人力资源服务产业园（以下简称江苏扬州人力园）招商运营经理陈爱俊赴潍柴（扬州）特种车有限公司，开展人力资源调研，与潍柴特车副总经理王东、人力资源经理胥扬围绕人力资源服务开展深入交流。

进入企业，陈爱俊观看潍柴特车企业宣传片，走进车间参观重点工厂生产线，了解潍柴特车50多年特种车研发生产历史，承担潍柴集团大型矿卡研制任务，以及不断加大资金技术投入、提升智能制造应用水平的示范成果。

交流中，陈爱俊详细介绍江苏扬州人力园的发展成果、系列活动、入驻企业等情况，以及与潍柴特车的过往合作，肯定潍柴特车的发展成就，赞扬企业的干事创业激情、公司的良好文化融合以及深耕实业不断取得的进步，表示要向潍柴特车学习先进管理经验，加强联系寻求合作的结合点，同时积极做好人力资源服务，支持潍柴特车在潍柴集团扬州板块的创新与发展。

王东对江苏扬州人力园的到来表示欢迎，他表示，得益于订单加持、产线优化、智能赋能，潍柴特车近年来发展“猛踩油门”，实现产品的高可靠、高承载、高性价比。为了保持企业的行业领先水平，未来更须做好科技人才与企业员工的引育工作，引领产业创新发展；而人才招引和员工招聘，背后离不开江苏扬州人力园的大力支持，希望园区在产教融合、校企合作、专场招聘等多个维度给予更多地资源倾斜，精准服务解决企业用工难题，助推企业在产业关键核心技术突破。

最后，双方在对接帮扶、员工培训、人事交流等人力资源方面进行深入交流，特别是未来通过江苏扬州人力园牵线搭桥，与人社部门、高等院校、制造业同行等深入合作交流，缩短人才入职磨合时间，提高人才招聘效率，实现“靶向引才”“精准用才”。胥扬与陈爱俊探讨人力资源机构面对面对接企业的可能，对园区未来供需对接方面进行了建议和意见，希望双方今后有更多互动合作，给予潍柴特车更多关心支持。

从今年3月开始，江苏扬州人力园着重将“一企一站”服务推进至邗江各家用工企业，通过实地拜访参观，宣传解读稳岗留工、用工招聘等政策，建立企业用工需求清单，致力通过嫁接人力资源机构，深入企业各类技能培训，开展线上带岗直播、线上专企用工资讯发布、线下企业供需对接等系列招工活动，帮助用工企业招工用工，缓解企业出现的用工短缺情况，确保生产工作有序进行。

【企业简介】

潍柴（扬州）特种车有限公司为潍柴控股集团下属国有全资子公司，始建于1965年，具有50多年特种车研发生产历史，汇聚了大批国内一流的特种车研发及制造人才。潍柴特车围绕潍柴集团发展战略，以集团动力系统为依托，协同创新，突出整车业务，强力打造潍柴集团特种车品牌；通过持之以恒的技术创新，潍柴特车在矿用车市场上迅速打造出了企业平台优势和产品优势，成为非道路运输设备行业定义宽体矿车新境界、引领矿山设备大型化的领军企业。

潍柴特车位于扬州市邗江汽车产业园，固定资产投资2.8亿元，厂房占地面积300亩。具备国内外先进技术和成熟管理水平，拥有国内一流的矿用车生产线，年产能达到10000台。

客户满意是我们的宗旨，潍柴特车以不争第一就是在混的激情，以一天当两天半用的效率，面向市场、面向用户，深入构筑产品＋服务的企业经营模式，潍柴特车人坚信品质承载梦想，服务赢得未来！