【摘要】
在德清人力园即将开园一周年之际，德清众腾人力资源有限公司正式开业。
园区动态
9月8日，在德清县人力资源服务产业园（以下简称德清人力园）开园即将满一周年的重要节点，县人力社保局党组书记、局长周敏，党组成员、副局长吴伟昊等相关领导莅临德清人力园考察并指导工作，共同见证德清众腾人力资源有限公司（以下简称德清众腾）盛大开业。德清众腾总经理万志强，博尔捷咨询与产业园事业部区域总经理陈雨等德清人力园相关运营人员陪同。
一、访企业，了解需求促发展
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县人力社保局领导相继走访了英格玛、汇德、同城、倍时特等产业园内入驻企业，并与企业负责人进行深入交流，详细了解了企业自身的品牌优势、独特的业务领域以及当前面临的困难和问题，同时对企业的运营情况表示关心。在交流中，各企业纷纷展示了自身的特色与优势，它们依托自身的招聘网络和专业服务，在人力资源领域成绩斐然。
目前，德清人力园内注册企业16家，业务涵盖了人力资源外包、派遣，人才寻访，管理咨询，职业培训等多个领域，形成了较为完整的人力资源服务产业链。随着产业园的不断发展壮大，园内在岗人数也增至50余人。据初步统计，第三季度预计实现总营收环比上涨13.8%，预计实现总税收环比上涨13.7%，整体发展向好。
二、贺开业，寄语众腾展宏图
在德清人力园即将开园一周年之际，德清众腾人力资源有限公司正式开业。周敏局长向德清众腾表达了诚挚的祝贺，并表示政府部门始终将服务企业作为重要职责，全力为企业排忧解难，希望众腾在德清充分发挥自身优势，不断拓展业务领域，做大做强做优。
万志强总经理对县人力社保局领导的关心与支持表示衷心感谢，并表示众腾将紧紧围绕服务企业这一目标，整合资源，创新服务模式，为县内企业提供更加精准、高效、优质的人力资源解决方案。
三、提期望，深化服务助升级
走访结束后，周敏局长对德清人力园这一阶段的工作表示肯定，同时对产业园未来的发展提出了更高期望。他希望产业园能够持续深化对企业的服务工作，建立常态化的沟通机制，定期收集县内企业用工需求和资源信息，并及时更新同步至园内人力资源机构，帮助企业解决用工难题，助力企业深耕发展、做大做强，推动德清县人力资源服务产业迈向新的台阶。
未来，德清人力园将持续深化推进各项工作，以提升发展质量和效益为核心目标，实施“延链补链强链”策略，做实“企业要招人就到产业园”这一目标，为县内企业提供更加精准、高效的人力资源服务。
